因工作需要，中国计量大学图书馆面向社会公开招聘劳务派遣制1名，相关事项公告如下：

一、岗位职责

   1.承担夜间闭馆、节假日及寒暑假期间的值班与安全值守工作。

2.负责文献资料的上下架、整架、剔旧打包以及书库、阅览室与公共区域的馆容维护、安全巡查工作。

3.参与服务台值班，并统筹管理多书库/阅览室日常运营。

4.提供读者咨询服务，指导勤工俭学人员开展相关工作。

5.负责东、西校区之间的图书流转与调配工作。

6.协助完成科室及馆内交办其他工作。

二、应聘基本条件

        1.一般45周岁及以下（1980年1月1日后出生），身体状况良好。

        2.具备较强的责任心和纪律观念，秉持良好的服务意识。

        3.服从岗位及工作地点调整安排；能接受晚班值班及节假日、寒暑假值班安排。

三、用工模式及薪酬待遇

1.本次招聘人员用工模式为劳务派遣制，聘期一年。派遣期满后，如工作岗位需要可续聘。

2.对聘用人员实行双重管理制，由劳务派遣公司负责人事管理及待遇发放，用人单位负责工作管理。

3.薪酬待遇按用人单位相关规定执行。

四、招聘程序

1.报名：应聘者填写《中国计量大学劳务派遣人员应聘报名表》（见附件）及相关证明材料，发送至：bisai@cjlu.edu.cn（邮件标题为：图书馆岗位+姓名），报名截止2025年12月17日16:00。

2.资格审查：用人单位根据招聘岗位所需条件和实际工作需要对报名人员进行资格审查，确定面试人员名单。

3.考试：考试采用面试的形式。资格审查通过者需携带身份证、学历学位证书原件及相关证明复印件参加面试。面试时间、地点和有关安排另行通知。

4.录用：本次招聘通过面试择优确定聘用人选，经体检合格后，办理入职手续。应聘人员在应聘过程中如提供虚假材料的，一经发现取消应聘及录用资格。

五、其他有关事项

1.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或在规定的时间内与用人单位协商不成，我公司有权不予保留聘用资格。

2.招聘过程中不会收取任何费用，请广大应聘者不要轻信非官方网站的消息，注意保护好个人信息及财物安全，保证手机通讯畅通。

联系人：毕老师，联系电话：86914529。

杭州钱江人才开发有限公司

2025年12月9日