序号 | 材料类别 | 人员类别 | 材料名称 | 材料要求 |
1 | 身份介绍 | 应届毕业生 | 身份证 | 提交原件核验 |
博士后出站人员 | 博士后站开具的行政介绍信、工资介绍信;全国博士后管理委员会发放的博士后证书 | 提交原件。其中博士后证书只交复印件。国外博士后经历不计算工龄,可只提供必要证明材料存档。 |
调动人员 | 前工作单位开具的行政介绍信、工资介绍信 | 提交原件 |
离职人员 | 前工作单位开具的离职证明 | 提交原件。建议原单位说明工资及社保的截止时间。 |
2 | 身份证件 | 全体人员 | 身份证 | 查验原件,提交复印件。外籍人员提供护照。 |
3 | 健康证明 | 全体人员 | 全国三甲医院出具的体检合格报告 | 提交原件。专任教师岗位使用《浙江省申请教师资格人员体格检查表》,其他人员使用《公务员录用体检表》,可到人事处网站下载。 |
4 | 学习经历 | 全体人员 | 所取得大专及以上全部学历学位证书,属于国(境)外取得的还需提供全部相应国(境)外学历学位认证书 | 查验原件,提交复印件。国(境)外取得学历学位的,如没有留学回国人员证明,应补充入学时间的证明材料,如成绩单、录取通知或出入境记录等。 |
5 | 工作经历 | 入本校前有其他单位工作经历的人员 | 入本校前全部工作合同及解除合同证明/离职证明,对应养老保险参保证明/历年参保证明 | 提交原件或复印件。合同和证明应涵盖以前所有工作时段,以便准确核定工龄;博士后工作经历对合同不作要求。 |
6 | 专业技术 | 具有专业技术职务/任职资格人员 | 专业技术职务/任职资格证书 | 查验原件,提交复印件。 |
7 | 出国(境)证件 | 具有副高级及以上专业技术职务任职资格人员 | 护照、港澳通行证、大陆居民往来台湾通行证原件 | 原件交人事处保管。如未持有应提交本人签名的未持有相应证件的声明书。 |
8 | 照片 | 全体人员 | 彩色免冠1寸及2寸登记照 | 原件各1张 |
9 | 工资账户 | 全体人员 | 中国工商银行I类借记卡 | 注明姓名,提交复印件。 |
10 | 党组织关系 | 中国共产党党员 | 浙江省外的介绍信抬头:中共中国计量大学委员会,去向注明:XX学院党委;浙江省内的则直接在党员管理系统内转接 | 将原件直接交给学院的组织员或系统申报。如是民主党派的,到党委统战部办理。 |
11 | 海外经历 | 有海外经历人员 | 留学回国人员证明 | 如有,查验原件、提交复印件。2020年11月1日国家公告取消该证明之前如已取得,建议尽量提供。 |
12 | 政审 | 所有人员 | 应届毕业生和机关事业单位应聘人员到本人现所在学习学院(工作单位)作政治审查,填写《中国计量大学拟录用工作人员政治审查表》(加盖部门党委或党总支印章);其他人员到本人户籍所在地派出所开具无犯罪记录证明 | 提交原件。表格到人事处网站下载。 |
13 | 兼职情况 | 所有人员 | 填写兼职情况表 | 提交原件。表格到人事处网站下载。今后如要新增兼职需提前按规定向学校提出申请。 |
14 | 入职承诺 | 所有人员 | 填写入职承诺书 | 提交原件。表格到人事处网站下载。 |
备注: ①材料未特别要求份数的,提供1份。 ②学习经历、工作经历、社保证明等核定工龄的关键材料请务必一次性提供齐全,否则影响工资核定。 ③入职前,请联系人事处开具《人事档案调档函》(已签过就业协议的应届毕业生不需要),尽早将人事档案转来。 ④入职后,一个月内在信息门户网(xww.cjlu.edu.cn)“人事系统”中完善好个人信息。 ⑤入职次月一周内,进入全国教师管理信息系统完善个人信息。(特别重要) ⑥未尽事宜请仔细阅读《引进人才服务手册》。 |