各二级学院、部、处，校直属单位：

为了表彰奖励在我省教育改革和发展中做出重大贡献的人民教师，促进我省高素质教师队伍建设，根据省政府《关于设立浙江省功勋教师奖的通知》（浙政发〔1998〕173号）精神，经省政府同意，决定开展第六届浙江省功勋教师评选工作。现将我校推荐工作有关事项通知如下：

一、 推荐范围和条件

“浙江省功勋教师”的推荐范围和条件，严格按《浙江省教师和教育工作者奖励办法》（浙教人〔1998〕28号）的有关规定执行。

（一）推荐范围

“浙江省功勋教师”原则上从全省各级各类学校和其他教育机构中获得“全国优秀教师”、“全国优秀教育工作者”及以上荣誉称号的在职人员（在浙两院院士除外）中推荐。

（二）推荐条件

“浙江省功勋教师”应具有高尚的师德，学术行为端正，教书育人成绩突出，在本学科具有坚实的理论基础和高深的学术造诣。具体条件是：

1、积极贯彻科学发展观，忠诚人民的教育事业，有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，甘于奉献，求真务实，锐意改革，受到师生的广泛敬重和信赖，能展现新时期人民教育和教育工作者的光辉形象，在社会上具有较高的知名度。

2、全面贯彻教育方针和有关教育工作的法律法规，具有现代教育理念，积极实施素质教育，努力追求“轻负高质”，促进学生的全面发展，坚守在教学一线，为人师表，在培养人才方面成绩卓著。

3、具有较强的创新精神和开拓能力，努力进行教育创新，在推进课程改革和教育教学改革、提高学校管理水平、提高教育质量和办学效益方面成绩突出。

4、治学严谨，有较高的学术地位和科研水平，在教育教学研究、科学研究、技术推广等方面的成果具有较高价值或者显著的经济和社会效益，在省内乃至全国同行中处于领先水平。

二、推荐及评选名额

我校可推荐1名，原则上为从事教学工作的一线教师。

三、推荐程序和要求

各有关单位要向教师广泛宣传推荐条件和有关规定，充分依靠广大教职工，自下而上，逐级推荐。学校党委讨论确定推荐人员。推荐人选名单在学校校园网公示5天，接受广大教师的监督，以增加评选工作的透明度，保证评选工作的公开、公正和公平。

“浙江省功勋教师”推荐工作是我省加快高素质教师队伍建设步伐，加快实现教育现代化，进一步弘扬尊师重教良好社会风尚、办“让党放心、让人民满意教育”的重要举措，各单位务必高度重视，严格按照“实事求是、宁缺毋滥、好中选优”的原则，强调公认度、先进性、典型性、示范性，从严把关，将最优秀的教师选拔出来。

四、申报材料和时间

为保证该项工作的顺利进行，请各有关单位于2013年6月17日前将以下材料报送人事处：

（一）《第六届浙江省功勋教师推荐表》（附件1）一式15份及电子稿。

（二）《第六届浙江省功勋教师推荐人选汇总表》（附件2）一式1份及电子稿。

（三）先进事迹材料一式15份及电子稿。事迹材料要真实详尽、富有感召力，字数在3000字以上，并附上近期二寸证件照及若干张工作照的电子稿。

（四）有关科研成果、学术论著（最有代表性的1篇/部）及获奖证书复印件。

提供电子稿，可附U盘或发送E-mail至：rsc@cjlu.edu.cn

联系人：张传亮 86836038

附件材料.rar

人事处

2013-6-9