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人事处关于开展首批“浙江省高校领军人才培养计划”培养对象中期评价工作的通知

发布时间:2023-12-05    点击数:

各相关学院:
      根据《浙江省教育厅 浙江省人力资源和社会保障厅 浙江省财政厅关于印发<“浙江省高校领军人才培养计划”实施方案>的通知》(浙教师〔2019〕90号)要求,“浙江省高校领军人才培养计划”培养对象培养满3年进行中期评价,培养满5年进行终期考核,现就开展首批培养对象中期评价工作通知如下:
      一、评价对象
      首批入选“浙江省高校领军人才培养计划”培养对象人员。
      二、评价内容
      中期评价主要对培养对象培养情况进行阶段性评估,根据培养计划(《“浙江省高校领军人才培养计划”协议书》)对培养对象的工作进展、资助成效及发展潜力作出评价。中期评价结果分为合格、不合格。
      三、相关要求
      1.在培养期内,已完成《“浙江省高校领军人才培养计划”协议书》约定考核任务的可提前申请终期考核,填写《浙江省高校领军人才培养计划终期考核表》(附件1);其他人员填写《浙江省高校领军人才培养计划中期评价表》。
      2.请各相关学院切实履行人才培养第一主体职责,认真做好审核把关工作,于12月15日前将《浙江省高校领军人才培养计划终期考核表》、《浙江省高校领军人才培养计划中期评价表》纸质版和电子版,以及相关业绩证明材料电子版报人事处。
      联系人:夏继东,电话:86836038,邮箱:xiajidong@cjlu.edu.cn,地址:明德南410办公室。    
   
                                                                                                             

人事处
                                                                                                       2023年12月5日


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