各学院，各部门：

为表彰奖励在我省教育改革和发展中做出重大贡献的人民教师，促进高素质专业化创新型教师队伍建设，根据《关于开展浙江省杰出教师评选工作的通知》（浙教办师〔2019〕55号）文件精神，决定开展2019年浙江省杰出教师推荐工作。现将有关事项通知如下：

一、评选范围和条件

（一）评选范围

原则上从获得全国优秀教师、全国优秀教育工作者及以上称号的在职教师（在浙“两院”院士除外）中推荐。

（二）评选条件

全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，具有坚定的理想信念、高尚的道德情操、扎实的学识素养和博大的仁爱之心，主动践行“四有好老师”“四个引路人”“四个相统一”要求，自觉遵守新时代教师职业行为十项准则，教书育人成绩突出，为我省教育事业作出重大贡献。具体条件：

1.忠诚于党和人民的教育事业，有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，甘于奉献，求真务实，锐意改革，受到师生的广泛敬重和信赖，能展现新时代人民教师的光辉形象，在社会上具有较高的知名度。

2.全面贯彻党的教育方针和有关教育工作法律法规，具有符合新时代发展的教育理念，坚持立德树人，积极实施素质教育，努力追求“轻负高质”，促进学生全面发展，坚守教学一线，为人师表，在培养人才方面成绩卓著。

3.具有较强的创新精神和开拓能力，努力探索教育创新，在推进课程改革和教育教学改革、提高学校管理水平、提高教育质量和办学效益方面成绩突出。

4.治学严谨，具有较高的学术地位和科研水平，在教育教学研究、科学研究、技术推广等方面的成果具有较高价值或显著经济和社会效益，在省内乃至全国处于领先水平。

二、评选名额

全省评选表彰名额15名；我校可推荐名额1名，原则上为从事教学工作的一线教师。

三、有关要求

各单位务必高度重视，强调公认度、先进性、典型性、示范性，从严把关，将最优秀的教师推荐上来，各单位推荐人选需经党政联席会议讨论确定。请各单位于6月10日前将《浙江省杰出教师推荐表》（附件1）上报人事处。

联系人：张丽媛，电话：87676314，邮箱：zlio@cjlu.edu.cn，地址：明德南楼410办公室。

人事处

2019年5月29日